1、现役武警边防战士转入移民局后，经过考试和选拔，按照考核成绩和原有级别，其中，一部分战士转为政法专项编制公务员，一部分战士转为事业编国家工作人员。因为处于改制初期，所以这类考试招录比高于常规的参加全通统考。如果考上当地的公务员或者事业编不是很满意当前岗位，可以向单位提交报考申请，参加全国统考的考试，考其他地区和你中意的岗位。

2、但是也有很多地处偏远地区，或者自己有继续升学计划的，会选择退役的方式。

3、因为原本属于部队性质，退役和转业。如果直接在服役地区成为当地的公务员或者事业编工作人员，那么后期想回到原户籍地或者继续升学会遇到政策不相符的情况。也是制定了过渡期。

2018年3月，根据改革方案《深化党和国家机构改革方案》，武警部队传统八大警种(内卫部队、森林部队、水电部队、交通部队、边防部队、消防部队、警卫部队、黄金部队)六种退出现役，海警队伍转隶并入。

1、公安边防部队改制。公安边防部队不再列武警部队序列，全部退出现役。

  公安边防部队转到地方后，成建制划归公安机关，并结合新组建的国家移民管理局进行适当调整整合。现役编制全部转为人民警察编制。

  2、公安消防部队改制。公安消防部队不再列武警部队序列，全部退出现役。

  公安消防部队转到地方后，现役编制全部转为行政编制，成建制划归应急管理部，承担灭火救援和其他应急救援工作，充分发挥应急救援主力军和国家队的作用。

  3、公安警卫部队改制。公安警卫部队不再列武警部队序列，全部退出现役。

  公安警卫部队转到地方后，警卫局（处）由同级公安机关管理的体制不变，承担规定的警卫任务，现役编制全部转为人民警察编制。

  4、海警队伍转隶武警部队。

  按照先移交、后整编的方式，将国家海洋局（中国海警局）领导管理的海警队伍及相关职能全部划归武警部队。

  5、武警部队不再领导管理武警黄金、森林、水电部队。

  按照先移交、后整编的方式，将武警黄金、森林、水电部队整体移交国家有关职能部门，官兵集体转业改编为非现役专业队伍。

  武警黄金部队转为非现役专业队伍后，并入自然资源部，承担国家基础性公益性地质工作任务和多金属矿产资源勘查任务，现役编制转为财政补助事业编制。原有的部分企业职能划转中国黄金总公司。

  武警森林部队转为非现役专业队伍后，现役编制转为行政编制，并入应急管理部，承担森林灭火等应急救援任务，发挥国家应急救援专业队作用。

  武警水电部队转为非现役专业队伍后，充分利用原有的专业技术力量，承担水利水电工程建设任务，组建为国有企业，可继续使用中国安能建设总公司名称，由国务院国有资产监督管理委员会管理。

  6、武警部队不再承担海关执勤任务。参与海关执勤的兵力一次性整体撤收，归建武警部队。

  为补充武警部队撤勤后海关一线监管力量缺口，海关系统要结合检验检疫系统整合，加大内部挖潜力度，同时通过核定军转编制接收一部分转业官兵，并通过实行购买服务、聘用安保人员等方式加以解决。

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