事业单位，今年2月退休，从去年10月加工资，对退休有好处吗？我认为，今年2月退休，从去年10月加工资，对退休的好处还是可圈可点的，是不容小觑的，概括起来应该有以下几点：

一是今年2月退休，由于属于事业单位，也在十年过渡期间。在按老办法计算与核定基本养老金时，因去年10月加工资因素，可以水涨船高提升本人基本养老金的计发基数，这对于提高退休后“预发养老金”的核定标准与水平，其实际作用是显而易见的。

二是由于去年10月加工资因素，直接导致了按照老办法核定“预发养老金”标准的大幅度提高，这就意味着提高了新、老办法相比较时的平台水平，这对于影响并提高“保低限高”的计算结果，也就是提高退休中人基本养老金的核定水平，绝对是一个明显的利好因素。

三是去年十月加工资，由于基本工资发放标准的提高，以及10月加工资必然涉及补发当年的工资差额，这些增资因素客观存在，看得见，摸得着，这必然会较大幅度提高本人上年度的月平均工资水平，这对于退休时核定平均缴费指数，计算与核定基本养老金，应该是有一定的促进作用的。

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