研发部职责有哪些？下面让我们一起来了解一下吧。

研究部主要负责公司新产品的开发。研究部门的职责是：1。收集部门项目组总结分析报告；2.负责公司的市场运作和客户服务，组织市场调研和业务分析；3.组织实施公司机构和人员的调整和聘用、绩效考核和二次工资分配；4.参与工程项目的谈判、制定和评审；5.推广企业文化；6.规范部门内部管理；7.定期组织本部门员工的培训；8.制定部门人员的短期和长期需求计划。

研发部职责

1.做好本部门项目组总结分析报告，定期进行项目分析，总结经验，找出存在的问题，提出改进意见和建议，组织本部门员工学习，为公司高管决策提供具体分析报告或综合分析数据；

2.负责公司的市场运作和客户服务工作，组织市场调研和业务分析，掌握竞争对手动态，及时组织制定和实施竞争计划，确保企业在市场竞争中的主动权；

3.组织实施公司机构和人员的调整和聘用、绩效考核和二次工资分配，提出员工的聘用和使用计划，确保公司内部考核和薪酬分配制度的适当完善和人力资源的有效配置，促进公司目标的实现。提供项目的设计方案，帮助公司顺利采用项目；

4.参与工程项目的谈判、制定和评审，为公司签订的合同中软件技术合同部分的工期、技术方案和软件合同金额提供技术支持；

5.推进公司企业文化建设，掌握员工主要思想动态，促进团队创新和团队精神，提升公司核心竞争力；

6.规范部门内部管理，提高员工整体技术水平，把握技术发展方向，使技术发展方向与主流技术接轨；

7.定期组织部门员工培训，建立高效、充满活力、合格的开发团队；

8.制定本部门的短期和长期人员需求计划，并与行政部人事招聘部门合作。

研发部职位

研发部门主要承担公司新产品的开发，需要有配套的专业技术人员，不同的行业研发的产品类型不同，专业背景也不同，因此人才的需求要有针对性。研发部门一般都有的职位：程序员、系统分析员、硬件工程师、硬件测试工程师、软件工程师。

1.程序员负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织与实施。此外，他还负责小型软件项目的系统分析，并接管指定项目的实施和技术支持。

2.系统分析员是技术专家和项目经理，负责软件开发项目总体规划、需求分析、信息系统架构设计和开发团队领导，全面管理整个项目。

3.硬件工程师根据项目计划和任务分配，完成满足功能要求和质量标准的硬件开发产品；根据产品设计说明，设计满足功能要求的逻辑设计和原理图；编写调试程序，对开发的硬件设备进行测试；准备项目文件和质量文件。

4.硬件测试工程师是一个专业的职位，负责测试硬件产品，确保测试质量和测试工作的顺利进行；编写测试计划和测试用例；提交测试报告并编写用户手册；参与硬件测试技术和规范的改进和制定。

5.软件工程师根据开发进度和任务分配，完成相应模块软件的设计、开发和编程任务；测试程序单元的功能，找出软件错误，确保软件质量；编制项目文件和质量文件；维护软件以保持其可用性和稳定性。

以上就是小编今天的分享了，希望可以帮助到大家。

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